怎么讲话才能更有水平？这恐怕是广大党员干部都需要面对的问题。
古人云“一言以兴邦，一言以丧邦”，讲话是一种重要的交际方式，说得好，只言片语就能切中要害、打动人心；说得不好，会让人云山雾罩，甚至招致反感。对党员干部来说，无论是组织、动员、部署，还是向上汇报、对外宣传、自我介绍，方式无外乎三种：一靠言，二靠行，三靠文，讲话是推动工作的重要方式之一。话风彰显作风、文风、会风，党员干部的讲话水平，往小了讲是个人思想境界、能力水平、工作作风等的综合体现，往大了讲事关工作成效和事业大局，重要性不言而喻。
张口说话容易，但把话讲好、讲出水平却非易事。现实生活中，一些同志经常为讲话所累，有的不善言辞，讲起话来枯燥空洞，让人听起来味同嚼蜡；有的喜欢长篇大论，但却套话连篇，“以其昏昏，使人昭昭”；还有的不时“出口成错”，在社会上产生不良影响，给工作带来被动。提高讲话水平，无论是对个人进步来说，还是对事业发展而言，都是题中应有之义。今天，结合个人感悟，和大家交流一下讲话的方法和技巧，概括来说就是“五讲五不讲”。
一、讲短话，不讲“长篇大论”
话语贵凝练，辞达而已矣。大家都喜欢短而精的讲话，有一说一，有二说二，简明扼要地把事实讲清楚，达到“片言以居要，一目能传神”的效果。但现实中，有些同志自以为是地认为“讲话太短体现不出水平”“不多说几遍别人不重视”，车轱辘话反复讲，空话套话不停说，结果适得其反，令人生厌。越是深刻的道理，往往越需要简单的表达。毛主席《为人民服务》的演讲稿，算上标点才不到800字，字字珠玑，寓意深刻，成为经典。大家要善于讲短话，拒绝毫无意义的“长篇大论”。当然，相较说长话，讲短话要求更高，也更见功底，需要下更大功夫。
一要在内容上抓住“牛鼻子”。牵牛牵鼻子，抓事抓关键。唯物辩证法告诉我们，要善于抓主要矛盾。讲话也是如此，要善于从复杂的事件中抽丝剥茧，洞察事物本质并把握规律，找准抓住牵动全局的重点和关键。拿创城工作来说，这是一篇大文章，如果全面部署可能几个小时都说不完，但每个阶段有其重点，部署起来就要有主有次、有轻有重，重要的多讲些，不重要的点到即可。这样的讲话才能言简意赅。
二要在形式上力戒“八股风”。形式很重要，好的形式可以体现讲话的逻辑性、增强讲话的艺术性，但是形式过了头，就成了形式主义了。有的同志为求工整对仗和声律协韵，上下一般粗，重点不突出，甚至连意思都变了；有的同志言必“穿靴戴帽、起承转合”，看似中规中矩、有板有眼，实则千人一面、毫无亮点；还有的同志为求出新，一味追求“口号”、生搬硬套“热词”，结果因文害意。“八股风”式讲话就如同 “懒婆娘的裹脚，又长又臭”。讲短话，就要打破“八股风”，坚持内容决定形式，因内容定形式，有话则长，无话则短，详略得当。
三要在表达上善用“提纯法”。提纯是一种将混合物中的杂质分离出来以提高纯度的化学方式。讲话是否经过提纯，效果大相径庭，同样一件事，有的同志三言两语就能说清楚，有的同志却需要千言万语。要让讲话短下来，就要用好“提纯法”，把那些大话、空话、假话、套话、虚话删去，把那些啰嗦的话、复杂的话、冗长的话概括凝练，真正做到长话短说、繁话简说、套话不说。
二、讲真话，不讲“假大空”
讲真话，才能报实情、谋实招、求实效；“假大空”，说假话、报假情，连自己都不信，何谈推动工作？但现实工作中，有的同志在扭曲政绩观的驱使下，投机心理作祟，不敢“讲真话”，要么夸大其词说大话，要么隐瞒事实说假话，要么颠倒黑白说瞎话，既影响党委、政府形象，也贻误工作推进和事业发展。真话比好话更有价值，只有说了真话，才可能制定出精准的发展思路，人民群众才会拥护，本地区本部门的发展才能搞好。党员干部要把讲真话作为为官从政必备的职业操守和责任担当，“不唯上、不唯书、只唯实”，一切从实际出发，既敢讲真话，也善听真话。
一要“心中有数”。“心中有数”是指对情况问题有基本的了解，这样无论是讲话还是干事才能有把握。但现实生活中，有的同志下功夫不够，或者能力不足，把握不了实际情况，只能靠编瞎话来应付差事。讲真话要深入实际、沉到一线，走到群众中间去，加强调查研究，准确、全面、深刻地了解情况、发现问题，然后在繁绪中厘清思路、在杂乱中摸索规律、在个性中提取共性，形成对事物的全面理解和科学清晰的工作思路，这样讲起话来才能把得准、放得开、收得拢。
二要“胸中有胆”。讲真话看似简单，有时却需要极大的勇气。这是因为，有些同志顾虑重重，谈自身工作，怕问题多了家丑外扬、脸上无光；谈别人工作，怕批评多了得罪人，犯“官场大忌”；汇报工作，怕问题多了、成绩少了领导不高兴，影响自身前途。不敢讲真话，究其根源是担当精神不足的隐形变异。讲话彰显担当，敢讲真话实话、拒绝“假大空”，既是党员必备的政治品格，也是干部担当作为的应有之义。要心底无私、光明磊落，秉持一心为公的正气和实事求是的勇气，敢讲真话，不怕得罪人。
三要“手上有招”。讲真话不是为了批评别人，也不是为了自我批评，而是要通过发现问题、解决问题来推动事业的发展。真话也分质量高低，只谈问题没有对策就成了有想法没办法，只有看得见问题、拿得出良策，才能讲好真话。所以，大家在平常讲话时，既要原汁原味地说出客观情况，也要善于提出真知灼见，作为重要参考。
三、讲大白话，不讲官话
所谓大白话，就是大家都能听得懂的话，它能消除交流障碍，拉近距离。但现实生活中，有的同志却不接地气，“与新社会群体说话，说不上去；与困难群众说话，说不下去；与青年学生说话，说不进去；与老同志说话，给顶了回去”。讲话不是单纯的“我说你听、我讲你做”，如果一味耍官腔，或故作高深、咬文嚼字，大家就听不懂也不愿意听，更不会买你的账。讲话是否接地气，是一个立场问题，看你是否把自己和听讲者站在一起；也是一个作风问题， 体现领导干部是否深入基层、能否融入基层。党员干部讲话要拒绝高高在上，多讲大白话，把话说到大家心坎里，让人一听就懂，一听就有兴趣，一听就能接受。
一要讲有感情的话。 “感人心者，莫先乎情”。如果一讲道理就一二三四，一点问题就批评指责，那么这种“家长式”“灌输式”的讲话很难引起共鸣，甚至让人产生逆反心理。带着感情去讲话，才能把人民立场作为根本立场。比如，“你们这项工作”和“咱们这项工作”，前者把自己和听讲者树起“隐形墙”，后者和听讲者站到一起，一字之差，效果截然不同。带着感情讲话，就要多讲一些关心慰藉的暖心话，少讲一些不近人情的“刻薄话”，多一些探讨式的沟通，少一些命令式的要求。只有和听讲者站到一起，讲发自肺腑的心里话、恳切实在的真情话、言行一致的直白话，才能声声入耳、动人心扉。
二要讲群众听得懂的话。很多工作涉及理论政策，如果一味地照本宣科就显得深奥晦涩、难以理解。这就要求广大党员干部要学会用浅显的俗话谚语来阐明深刻事理，用“下里巴人”的语言来说明“阳春白雪”的道理。比如，“凡是敌人反对的，我们就要拥护；凡是敌人拥护的，我们就要反对”“枪杆子里面出政权”“不管白猫黑猫，会捉老鼠就是好猫”“发展才是硬道理”“绿水青山就是金山银山”“我将无我，不负人民”等等，很多思想深刻的大道理用通俗易懂的语言表达出来，就成了朗朗上口的名言金句。说话不仅是一门学问，更是一门艺术，用简单语言说出深刻道理就是真功夫。只有在讲贴近大众的“家常话”上下功夫，讲人家听得懂、记得住、针对性强的话，才会起到好效果。
三要删掉打官腔的话。管理学上一个“酒与污水定律”，意思是一匙酒倒进一桶污水，得到的是一桶污水；把一匙污水倒进一桶酒里，得到的还是一桶污水。讲话也是这个道理，大白话再多，真话实话再多，如果掺杂了官话套话，就可能影响整体效果。党员干部要学会“从严治口”，不该说的话坚决不说，官话套话一个字都不要讲。
四、讲管用的话，不讲废话
话风体现作风，讲话是否言之有物，是检验党员干部作风是否过硬的一面镜子、一把尺子。有些讲话之所以令人反感，就在于千篇一律、空洞无物，让人听半天也不知道要干啥，这样的话错也不错、用也没用，也就是所谓的“正确的废话”。废话一句都嫌多，讲话就要讲管用的话，言之有物，与工作实际相结合、可操作性强、能够解决实际问题，有助于认识问题、推动工作、促进发展。
一要有针对性。射箭是为了击中目标，讲话是为了推动具体工作。有针对性是讲话的基本要求，有了针对性，讲话才有说服力，具有可操作性。要围绕“主题”讲。比如会议的主题、研讨的主题、汇报的主题，离开主题就会“言不对题”，也就是常说的“跑题”。要突出重点讲。重点就是关键，抓住了重点才能纲举目张做好工作。讲话要避免平均用力，善于聚焦重点抓关键，讲到点子上。要结合实际讲。有的同志讲话以会议落实会议、以文件传达文件，甚至连标点符号都不改，以至于闹出地名都搞错的笑话。如此脱离实际去谈工作，自然起不到效果。讲话要结合实际，具体来说就要做到“四情结合”：吃透上情，把上级的精神研究透；熟悉下情，把下级的情况摸透；掌握内情，把本领域工作的状况理清楚；借鉴外情，把其他城市和单位的先进经验做法作为它山之石。
二要有态度。有些同志讲起话来模棱两可，似是而非，在是非面前不敢亮剑，在对错面前不愿表态，在领任务时不敢立“军令状”。讲话的态度体现担当，不敢表态就意味着不敢动真碰硬、不敢拍板、不敢担责任，这样是不可能把事情做好的。人无压力轻飘飘，井无压力不出油。党员干部必须摒弃做“太平官”的思想，拿出担当精神，讲话时立场坚定、态度鲜明，敢立“军令状”，敢给自己“压担子”，紧绷干事创业的“责任弦”，做到言而有信、一诺千金。
三要能解决问题。说一千道一万，解决问题是关键。管用的话，一定是能解决实际问题的。讲话要坚持问题导向，查找问题一语中的，分析问题一针见血，谋划对策切中要害，让大家听得懂，对照着做就能有效果。能解决问题的话，再简短也掷地有声，容易赢得大家的理解和支持。
五、讲有思想的话，不讲套话
所谓“言为心声，文如其人”，语言是思想的外壳，思想是讲话的灵魂。有了思想，讲话才能有透彻分析、独到见解，见人见物见思想，给人以启迪和教益，有利于解决问题、推动事业发展。
一要有个性，讲出自己的心里话。个性是一个人的性格特征。每个人都有自己的个性，讲话也是如此。但有的同志讲话完全不经思考、没有自我，不仅于工作开展无助，反而会影响群众情绪，涣散工作热情。党员干部要多学多思，讲话中充分融入自己的思考和理解，彰显自己的观点，讲出自己的心里话。同时，也要善于运用个性化的语言，使讲话更加生动活泼、贴近实际，做到个性独具，听其言便知其人，从而引起共鸣。
二要有创意，讲体现创新的话。哪里有创新，哪里就有动力，哪里就有活力。宣传思想工作向来引领风气之先，既为一切变革发出先声，也迫切需要自身变革重塑。讲话体现思想，自然也需要创新，人云亦云尽量不云，老生常谈尽量不谈，既不重复别人、也不重复自己，善于讲有创意、体现创新的话，让人听了感觉新鲜、解渴。要“敢越雷池”，挖掘思考的深度，在前人的成果基础上向前迈一步，提出别人没有想到的创新举措。要跳出“一亩三分地”，延展思路的宽度，通过向外迈一步找到它山之石，从而提出别人没有提过的独特见解。要勇于做“第一个吃螃蟹的人”，拓宽思维的广度，走别人没有走过的路，提出别人没有运用过的最新方案。
三要有逻辑，讲条理清晰的话。语言的条理，好比人体之脉络，虽无形无声，却贯通全文。思虑周密才能主题明确，紊而不乱，说话才有集中性、连续性、条理性。讲话要逻辑清晰，在头脑中形成思维导图，以框架的形式把讲话的条目清晰地呈现出来，条分缕析、环环相扣、滴水不漏，从而娓娓道来，充分调动听众的注意力，让别人容易理解、方便落实。
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